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劳动关系解除 经济补偿金 计算
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鲜先生/女士
咨询于
2009-06-25 13:37:41
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胡律师您好！
我是2006年7月1日正式跟公司签的合同，到今年7月公司不再跟我续签，那公司该赔偿我多少工资呢？按照什么标准赔偿？ 谢谢
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沪盈家事回复如下：
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你好，到期不续签的赔偿金的计算是以2008年一月一日为起点，根据《劳动合同法》第四十七“六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”你的情况应该可以主张两个月的工资作为补偿金，工资标准一般为本人过去十二个月的平均工资，超过本市职工去年平均工资三倍的只能以平均工资的三倍为限。
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沪盈家事团队（以下简称“沪盈”）是由胡珺等律师创办的专注于婚姻、继承及财富保护和传承的高端家事法律服务团队。
沪盈拥有一支高素质的律师团队。创办律师均拥有十年以上的家事法律服务经验，团队律师均毕业于政法名校并拥有硕士学位。高素质的律师团队，使得我们不仅能够在离婚诉讼、继承诉讼、分家析产、房产分割、股权分割等家事诉讼领域提供高质量的诉讼代理服务，我们还能够融合法律、信托、保险、金融、房产、移民、税务等各领域的知识，为客户提供财富保护和传承等非诉讼服务。既能满足客户的多样化、个性化需求，也能够给客户提供综合的法律服务解决方案。
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